9月4日，黃石市國有企業退休人員社會化管理首批移交集中簽約儀式在磁湖山莊舉行，公司與黃石市人民政府簽署移交協議，標志著公司退休人員社會化管理移交工作取得關鍵性進展，進入正式移交地方政府運作程序。
黃石市副市長何運平，公司總經理、黨委副書記王焱，以及市國有企業退休人員社會化管理工作領導小組成員單位負責同志出席簽約儀式。公司黨委副書記、工會主席張建強與大冶市、陽新縣、黃石港區、西塞山區、下陸區、開發區、鐵山區、新港(物流)工業園區管委會簽署退休人員社會化管理移交協議書。
多年以來，公司秉承國有企業社會責任擔當，承擔著約19000名退休人員服務和管理工作，保障了退休人員合法權益，維護了社會和企業穩定。但是，公司退休人員數量是在職員工人數的兩倍，退休人員管理工作難度大，企業承擔著社會管理職能。近兩年來，公司以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院，省市和中國有色集團關于國有企業退休人員社會化管理工作的安排部署，緊緊抓住國家政策窗口期，不斷深化企業改革，按照“把好事辦好”的原則，積極推進退休人員社會化管理移交工作。成立以主要領導為組長的專項工作領導小組，主動與省市相關部門溝通，建立有效的聯絡機制，制定積極穩妥的工作實施方案。深入開展“進社區、進家門”政策宣講和思想發動，先后完成退休人員名冊登記、黨組織關系轉移、人員檔案信息采集，清理移交資產，梳理統籌外費用等大量工作，及時研究解決移交過程中出現問題，扎實做好移交前的各項準備工作。
下一步，公司將以本次簽約為新起點，按照中國有色集團專項工作要求，依據與地方政府簽署的協議工作程序和時間節點，加快推進退休人員社會化管理移交工作，實現“移交平穩有序、服務持續改善、退休人員滿意、社會和諧穩定”的目標。
（李俊紅 程超）
中色大冶公眾號
