記得小時候，我學過作家魏巍《誰是最可愛的人》。他在朝鮮戰(zhàn)場上的親身經(jīng)歷，讓他對戰(zhàn)士們奮不顧身，英勇奮戰(zhàn)、保家衛(wèi)國的無私奉獻精神深受感動，道出了他們是當代最可愛的人。這篇文章讓很多人引起了共鳴，也讓我記憶猶深。而最近，公司的勞模事跡展播上，我見到了普通崗位上的平凡勞動者在這和平的年代的付出和貢獻，在我看來他們也是當代最可愛的人。
這些平凡的勞動者在平凡的崗位上，以強烈的主人翁責任感和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神為企業(yè)改革發(fā)展貢獻著自己的智慧和青春，舍小家、顧大家，甘于奉獻，忘我工作，他們犧牲了多少與家人團聚的時光，選擇了堅守，而這種堅守已經(jīng)成為了一種責任，因為“不忘初心，牢記使命”的誓言一直在他們心里銘記。只因心中那份責任，他們把更多的時間給了自己的工作，他們難道不是當代最可愛的人嗎？
“全年分析數(shù)據(jù)77萬個，分析報告及時率99%，抽檢合格率90%以上……”“2018年牽頭起草了《鉛冶煉分銀渣化學分析方法》等國家、行業(yè)標準24項，其中四項榮獲全國有色金屬技術標準優(yōu)秀獎三等獎”。這些成績的取得，都包含著施小英辛勤的付出和不懈的努力，這種高度的責任感和強烈的事業(yè)心，是支撐她取得傲人業(yè)績的精神動力，這正是我們應該向她學習的關鍵要點。
“自改變生產(chǎn)模式以來，原電解液比重1.21克每立方米蒸發(fā)到1.45克每立方米，再到水冷結(jié)晶槽，一趟流程下來4到5個小時，蒸發(fā)電解液15立方。在他的帶領下提升為日處理量150立方米，硫酸銅產(chǎn)量也大幅度提高，由原來的200噸每月提升到370噸每月。”這一組組數(shù)據(jù)背后，凝聚著熊茂龍奉獻無數(shù)個休息日換來的成果，他立足本職，愛崗敬業(yè)，讓社會主義核心價值觀落到實處，這種默默付出、無私奉獻精神是公司在當前深化改革中特別需要的，他激勵著更多的職工向他看齊。
類似這種吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的勞動模范很多，在我看來，他們這種精神是公司不斷突破、前進的精神保障，作為一個有責任心的員工，我們就是要學習他們身上的精神，在自己的崗位上不斷創(chuàng)新、尋求突破，克服一切困難，為公司改革發(fā)展貢獻自己的力量。我們要以勞模為榜樣，不斷地超越自己，改變自己，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，用高標準嚴要求來約束自己，面對困難，要想盡一切辦法，迎難而上。以勞模為鏡子，不斷對照提醒自己，讓自己不斷進步，不斷完善，為企業(yè)、為國家的夢想而努力奮斗。
在這個高速發(fā)展的時代，我們需要更多的勞模，為實現(xiàn)“中國夢”而努力，為企業(yè)的發(fā)展而努力，而作為年輕的我們，是不是應該從學習勞模精神中領會到這里面的真正含義呢？
讓我們向最可愛的人——勞模，致敬！學習！立足崗位，任勞任怨，不怕吃苦，甘于奉獻，活出我們的精彩人生吧！
（周雄飛）
中色大冶公眾號
