“十四五”期間，中國有色集團深入學習貫徹黨的二十大及二十屆歷次全會精神，堅持以習近平總書記重要指示批示精神為根本遵循，全面落實黨中央、國務院決策部署及國務院國資委工作要求，聚焦提升“五個價值”，實現利潤總額較“十三五”增長3.2倍；年均凈資產收益率12.6%；全員勞動生產率增幅達101%；科研立項數量和經費總額同比增長214%和167%；戰新產業營收年均增長超過25%。企業綜合實力顯著增強，科技創新與產業升級深度融合，高質量發展成果逐步顯現。

2025年，中國有色集團扎實推進資源增儲上產、科技賦能新材料、關鍵金屬產業鏈打造、治虧脫困等專項行動，實現增加值同比增長4.52%，實現利潤總額86.9億元，有色金屬產品產量同比增長2.8%，全年新增重有色金屬資源量約650萬噸，新材料產業營收和利潤分別同比增長18.1%、12.2%，“兩個主力軍”核心功能更加凸顯。

黨委書記、董事長文崗講話

文崗在講話中系統總結了集團公司2025年和“十四五”時期發展成績，深入分析了企業未來發展面臨的形勢任務。他指出，面對內外形勢深刻復雜變化，必須主動擔當，切實肩負起“資源報國”使命責任；必須積極作為，加快搶占未來發展制高點；必須識變應變，全面統籌好發展和安全；必須堅定信心，在把握窗口期中搶抓機遇。他強調，“十五五”時期，中國有色集團要以習近平總書記對中央企業工作的重要指示和對集團公司的三次重要指示批示精神為根本遵循，堅決扛起“資源報國”使命，聚焦高質量發展主題，構建以“一核兩鏈、雙業協同”為核心的總體戰略布局，堅定不移當好“兩個主力軍”，著力打造資源開發保供穩鏈、有色金屬新材料創新強鏈、關鍵稀有金屬產業鍛鏈、工程業務精鏈和貿易業務聚鏈“五鏈”，著力打好價值提升、改革創新、基礎管理提質、人才強企、國際化經營提升、作風建設、黨建提質“七大攻堅戰”，努力建設世界一流礦業企業，充分發揮“三個作用”，勇當“三個排頭兵”，以更大的價值體現、更優的發展成果，更好服務中國式現代化建設大局。

文崗要求，2026年，集團公司要堅持穩中求進、提質增效，在蹄疾步穩中實現跳起摸高；要堅持抓重點、重點抓，不斷拓展深化專項行動引領帶動作用；要堅持抓改革、增活力，以深化改革推動企業發展再上新臺階；要堅持嚴管理、強穿透，切實防范杜絕風險隱患；要堅持黨的領導、加強黨的建設和全面從嚴治黨，以高質量黨建引領保障集團公司高質量發展。

黨委副書記、總經理張晉軍作工作報告

張晉軍作了題為《穩守底線固根本，凝心聚力譜新篇，全面開啟“十五五”高質量發展新征程》的工作報告，總結了集團公司“十四五”時期和2025年工作，從錨定“五個價值”穩增長，實現“十五五”開門紅；錨定“三個服務”謀發展，增強核心功能新優勢；錨定有效投資強動能，提升核心競爭硬實力；錨定改革創新求突破，培育新質生產力增長極；錨定安全底線守初心，筑牢穩健發展根基；錨定黨建引領聚合力，譜寫干事創業新篇章等方面，對2026年工作作出具體部署。

黨委委員、總會計師安宜主持會議

黨委委員、副總經理王焱作安全環保工作報告

王焱作了題為《標本兼治，提質提效，推動?“十五五”?安全綠色高質量發展良好開局》的安全環保工作報告，回顧了“十四五”?期間及?2025?年安全環保工作，要求從安全生產治本攻堅收官、督察整改成效鞏固、防范化解重大風險、推進科技興安環和數智化升級、強化綠色低碳轉型、提升基礎管理效能等六個方面做好?2026?年安全環保工作。

會議還簽訂了出資企業經營業績、安全環保、黨風廉政建設責任書；出資企業代表進行了交流發言；通過了《中國有色礦業集團有限公司三屆六次職工代表大會決議》。

交流發言

會議以“現場+視頻”形式召開，集團公司領導班子成員、外部董事、高級管理人員，總部副處級以上人員及職工代表，境內外出資企業主要負責同志及相關領導班子成員在主會場參會。出資企業其他負責同志、中層干部及職工代表以視頻方式在本企業分會場視頻參加會議。